Online konferencia, 2022. március 23.
Tavaszi online konferenciánkon felsővezetők és HR vezetők részvételével jártunk körbe a sokszínűség és befogadó gondolkodásmód kérdéskörét a magyarországi vállalati kultúrák nézőpontjából.
Sokszínűség és befogadó gondolkodásmód a vállalati kultúrában
Sokszor gondolunk úgy a sokszínűségre és a befogadásra, mint egy minket nem, vagy csak távolról érintő problémára. A rendezvény során betekintést nyerhettünk, hogy mi mindent jelenthet a sokszínűség a bőrszínen és a valláson kívül, és hogyan van ez jelen mindennapi munkánk során, miként nehezítheti meg az együttműködést, miközben kutatások igazolják, hogy a diverz csapatok nagyobb hatékonyságra képesek.
- Valójában mi határozza meg mások felé irányuló tetteinket?
- Mekkora szerepet játszanak cselekedeteinkben az előítéletek és mekkorát a tudatos döntések?
- Milyen formában jelenik meg a sokszínűség a társadalomban és a vállalatoknál?
- Valódi igény, vagy csak kötelező program a sokszínűség kezelése a hazai multinacionális vállalatoknál?
Ezekre a kérdésekre kerestük a választ előadóink és egy kerekasztalbeszélgetés keretében meghívott vendégeinkkel.
A szakmai előadásokról készült Youtube felvételek az összefoglalókban az előadás címére kattintva érhetőek el. Szeretnénk jelezni, hogy az online videók nem stúdió minőségűek, a Zoom rendszeren keresztül, az élő közvetítés alatt lettek rögzítve.
Ezúton is köszönjük az előadók aktív közreműködését
és a résztvevők megtisztelő érdeklődését, visszajelzéseit!
Ha szeretne további ismereteket szerezni a bemutatott nemzetközi módszertanokkal kapcsolatban, akkor ajánljuk figyelmébe az alábbi elérhetőségeket:
Az Arbinger Intézet magyar honlapja
További hasznos információk Vállalatfejlesztés, Vezetőfejlesztés témában.